Viele Handwerksbetriebe in München suchen seit Jahren Fachkräfte und Azubis, mit Stellenanzeigen, die kaum jemand liest. Die Zielgruppe ist längst woanders: auf Instagram, TikTok und YouTube Shorts. Hier erkläre ich, wie Recruiting-Videos funktionieren und worauf es ankommt. Ich bin David Müller, Videograf in München, und arbeite mit Schwerpunkt für Handwerksbetriebe (OMNITUDE).
Warum Videos statt Stellenanzeige?
- Junge Leute entscheiden sich für einen Betrieb, nicht für eine Anzeige. Ein Video zeigt Team, Arbeit und Stimmung.
- Kurze Hochformat-Videos werden auf Social Media auch Leuten gezeigt, die gar nicht aktiv suchen.
- Ein Video kannst du mehrfach nutzen: Social Media, Karriereseite, Google-Profil und als bezahlte Anzeige.
5 Tipps für Recruiting-Videos im Handwerk
- Echte Mitarbeiter statt Schauspieler: Azubis und Gesellen erzählen selbst, was ihnen gefällt.
- Die ersten 2 Sekunden zählen: Starte mit einem starken Bild oder einer Frage, nicht mit dem Logo.
- Zeig den Alltag: Baustelle, Werkstatt, Firmenwagen, Pause. So, wie es wirklich ist.
- Klare Aufforderung am Ende: „Schreib uns per WhatsApp“ ist einfacher als ein Bewerbungsformular.
- Regelmäßig statt einmalig: Mehrere kurze Clips über Wochen bringen mehr als ein einzelnes Video.
Welche Plattformen?
Für Azubis eignen sich vor allem TikTok und Instagram Reels, für erfahrene Fachkräfte zusätzlich Facebook und Instagram mit gezielten Anzeigen im Umkreis deines Betriebs. Mit kleinen Werbebudgets lassen sich Videos auf München und Umgebung eingrenzen.
Was kostet ein Recruiting-Video?
Bei OMNITUDE startet ein Recruiting-Video bei 1.290 € netto. Für laufenden Content gibt es das Content-Abo ab 1.490 € pro Monat oder das Starter-Abo ab 890 € pro Monat. Auf Wunsch übernehme ich auch die Recruiting-Ads auf Meta und TikTok (ab 390 € pro Monat zzgl. Werbebudget).
Fazit
Recruiting-Videos sind für Handwerksbetriebe einer der direktesten Wege zu Bewerbern, wenn sie ehrlich, kurz und regelmäßig sind. Mehr dazu auf der Seite Recruiting-Videos für Handwerksbetriebe in München oder direkt im kostenlosen Erstgespräch.